近年来,江苏省南通市如东县把党建工作与物业服务有机结合,通过夯实基础、健全机制、共建共享,打造“党建+物业管理”治理新模式,有效提升物业服务水平和群众“幸福指数”。
织牢“一张网”,建强治理“主心骨”
如东县以打造“红色物业”为契机,全面摸清物业企业底数,成立如东县物业行业党委,通过单独、联合等方式组建物业企业和业委会党支部,推进物业企业党的组织和工作“两个覆盖”。建立“红心领航”体系,制定“红色物业”规范性文件,从组织架构、管理评价、典型培育等方面加强对“红色物业”工作指导,推动街道赋能,提升社区、物业企业基层治理能力。选派35名业务能力强、党务工作熟的街道领导和社区干部分别担任物业企业联络员、党建工作指导员,将党建引领贯穿物业企业服务、监督、管理全过程。
拧成“一股绳”,激活共治“新引擎”
如东县在“红色物业”推进中,积极推进“双向进入”机制,推动社区“两委”班子成员兼职物业企业党组织成员,加强对物业企业工作指导,引导物业企业党组织负责人兼任社区“两委”班子成员,参与社区综合治理工作。以党建联席会为平台,建立居委会、业委会、物业公司协调运行机制,重点解决业主“关键小事”,今年以来党建联席会累计协调解决各类物业矛盾纠纷217件。将“党员双报到”服务下沉到小区,引导在职党员干部主动回应群众的“急难愁盼”问题,党组织、党员干部通过编入网格、明确楼栋、上墙“党员公示牌”,下沉到131个社区,推动多元服务延伸到群众家门口。
凝聚“一条心”,打造满意“幸福家”
如东县从2021年开始开展“红色物业”建设,引导物业企业党组织组建“守望”“阳光义修”等先锋志愿服务队伍,为小区老年人及困难居民提供救助、水电气暖上门维修等服务,有效延伸物业服务“触角”。设置党员先锋岗、开展党员“三亮”活动,全县916名党员业主加入垃圾分类、小区治安等“微治理”志愿小分队,共建共享美好家园。开展“知民心、贴民心、暖民心、聚民心、乐民心”等“五心”服务,线上线下收集民情,开展免费理发、口腔义诊、健康知识讲座587次,解决停车难、行路难等问题73个,围绕“我们的节日”开展植树、包粽子等活动58次,全面提升居民的满意度和幸福感。
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