2022年春风行动帮扶农民工就业

日前，人力资源和社会保障部、工业和信息化部等八部门在全国联合开展2022年春风行动。行动以“春风送温暖·就业送真情”为主题，于1月21日至3月31日期间持续开展，集中为返乡返岗农民工、因疫情防控滞留的务工人员和脱贫人口、低收入人口等重点帮扶对象以及有用工需求的各类用人单位提供就业服务，实现“留岗有关怀、就业有帮扶、用工有支持”。

行动明确四方面的暖心举措：一是做好出行服务，二是做好就业服务，三是维护好农民工劳动保障权益，四是加强关心关爱。其中在强化服务培训维权方面，特别强调为有需要的农民工提供至少1次职业指导、3个适合的岗位信息、推荐至少1个合适的培训项目，推动基层公共就业服务向零工市场延伸，引导农民工主动参加技能培训，畅通劳动保障维权渠道。

该活动启动以来，各地周密部署，迅速行动，取得初步成效。

北京市多措并举，在“送技能”方面，根据岗位技能需求和农民工实际情况，为有意愿的农民工开展有针对性的岗位技能提升、安全环保、健康卫生等培训；在“送保障”方面，推进根治欠薪冬季专项行动，畅通欠薪维权绿色通道，同时加大农民工争议案件调解力度，做到快立快审快结，维护好在京过节农民工休息休假、工资报酬等合法权益。

浙江省各级公安机关采取一对一制定为企业服务政策、建立项目警官制、设立警务专员、主动上门开展宣传咨询活动等措施，解决企业“急难愁盼”问题，为农民工营造良好就业环境。

山东省日前印发通知，明确基层快递网点从业人员参保主体、覆盖范围、缴费费率、享受待遇等内容，启动基层快递网点优先参加工伤保险工作，切实保障从业人员合法权益。

云南则在春节期间，提供“7×24小时”全天候、不断档人工热线咨询服务，畅通劳动保障监察维权投诉举报渠道，持续助力根治欠薪专项行动稳步开展。及时有效完成维权投诉信息的登记、移交工作，强化线索转递衔接环节，为劳动保障监察部门高效处理欠薪问题奠定坚实基础。

据了解，下一步，各地将持续深入开展春风行动，着力岗位收集和暖心服务，让劳动者和企业都能得到针对性就业创业服务，符合条件的都能享受到扶持政策。同时，为易地搬迁安置区和国家乡村振兴重点帮扶县等脱贫人口集中的地区定向投放岗位和服务，为出现疫情的地区预留岗位、延长服务、稳定预期，将就业的春风吹遍祖国大地，温暖千家万户。