【湖南】线上培训强本领 线下为民办实事 全省新一轮乡村振兴驻村干部用实际行动接好“接力棒”

“乡村振兴的具体任务有哪些”“乡村振兴的关键在哪里”…… 5月15日，全省新一轮乡村振兴驻村干部上了一堂干货满满的“网课”。

　　当天，结合全省新一届村（社区）“两委”成员第三次集中培训，乡村振兴驻村干部培训同步开展，通过领导授课、典型示范、经验介绍、政策辅导等形式，以训提能，推动履职尽责。

　　随着我省全面完成省市县三级驻村工作队全员轮换，新选派的10253支乡村振兴工作队、24021名驻村干部全部进村到岗、开展工作，开展此次培训可谓恰逢其时。

　　在此之前，为使驻村工作队尽快熟悉情况、转变角色，驻村干部到村后同步实施了“能力提升工程”，通过组织上一轮驻村工作队介绍村情民意、提示工作重点、传授经验方法，并对今后工作提出意见和建议，传递好“接力棒”，确保驻村帮扶责任不缺位、工作不断档、力度不减弱。同时，全面实施导师帮带制度，择优选取基层工作经验丰富的乡镇领导干部、乡镇内设机构负责人、优秀村党组织书记等作为帮带导师，结对帮带新选派驻村第一书记和工作队员，帮助他们找定位、明思路、想办法、添举措。而上任伊始便集中开展线上培训，请优秀村（社区）书记用群众语言讲具体案例，手把手传授工作经验，则是进一步推动了全省驻村干部提升能力本领。

　　培训当天，全省驻村干部集中收看线上视频教学片后，各级工作队派出了单位负责同志一同下到联点村参加培训，为群众办实事、解难题。

　　据悉，自5月7日工作队正式驻村以来，各地驻村干部马不停蹄、争分夺秒，开展了系列走访、调研、帮扶、宣传活动，着力为发展谋思路找出路、为群众办实事解难事。

　　省纪委监委驻村工作队入驻永顺县三脚岩村后，与乡连点干部、村支两委干部共同学习《乡村振兴促进法》和有关乡村振兴战略理论文章，制定涵盖47条问题的调查问卷，计划对全村428户村民开展全覆盖走访，全面摸清本村情况，为制定帮扶方案提供科学依据。

　　省农业农村厅驻村工作队进驻泸溪县五果溜村以来，先后深入20余户农户、种植养殖大户家中，交流肉牛、荸荠、蚕桑等种植养殖业技术与产业发展前景，听取大家对农村发展的意见建议，共谋乡村振兴推进措施。

　　近日，受强对流天气影响，新田县多个乡镇遭遇暴雨、大风、冰雹袭击。湖南警察学院驻村工作队刚进驻新隆镇山田湾村，就投入到紧张的抢险救灾工作中。广大驻村工作队员发扬脱贫攻坚精神，以时不我待的紧迫感和重任在肩的使命感，用实际行动接好“接力棒”，在三湘大地上奋力书写乡村振兴的时代答卷。

　　省派驻村办相关负责人介绍，今后还将围绕农村基层党建、基层治理、集体经济发展、人才队伍建设以及群众工作能力提升等重点方面，整合各类培训资源，采取线上线下相结合方式，指导各地分级分类开展好新选派驻村干部全员轮训。并通过出台政策文件、完善制度办法，从一开始就把严管的螺丝拧紧、把关心厚爱的导向树起来，引导推动工作队规范履职、主动作为。（湖南日报·新湖南客户端记者 周帙恒）