筑牢就业“保障网”

作者：史进

3月29日，五师八十三团举办中餐厨师培训班，学员们纷纷拿起手机拍摄。 雷蕾 胥强 摄

3月16日，位于铁门关经济技术开发区的铁门关市新恒立纺织有限公司生产车间内，一名挡车工在向新员工传授相关技术。 苏江生 摄

“我很久以前就想开一家蛋糕店，可是苦于没有资金，多亏了师市总工会为我提供的3万元贴息贷款，还有免费的技能培训，才能让我的创业之路走得如此顺畅。现在每天都会有很多顾客光顾我的蛋糕店，生意好了，我的生活也越来越好。”3月23日，在十三师新星市的一家蛋糕店里，店主牙森江·玉素甫一边给蛋糕裱花，一边高兴地向记者说着自己的创业经历。

十三师新星市总工会为有创业意向的职工提供贴息贷款服务，通过送技术、送服务、送培训，扶持职工自主创业增收致富。

近年来，兵团各师市把稳就业、保就业放在重要位置，从政策扶持到资金补贴，从平台搭建到技能培训，打出系列“组合拳”，不断拓宽职工群众就业创业渠道。2021年前三季度，兵团城镇累计新增就业7.15万人。

“社区给我安排了公益性岗位，现在工作顺心，我每天都很高兴。”在六师五家渠市青湖路街道猛进社区，保洁员杨玉芳每天都会认真仔细地打扫卫生。去年，听说该师市人社局促进就业相关政策后，她提交了自己的资料，没过多久就接到了通知，获得了一份保洁员的工作。

六师五家渠市积极开发公益性岗位、大学生就业见习岗位，做好就业困难人员就业帮扶工作。截至目前，六师五家渠市通过公益性岗位新安置就业困难人员135人，通过开发就业见习岗位安置高校毕业生620人。

四师可克达拉市加强就业政策与财税、金融等宏观经济政策以及人才、教育、培训等社会政策的统筹协调，形成有利于促进就业的宏观政策体系，促进师市人力资源和社会保障服务工作再上新台阶。

十二师牢固树立“兵地一盘棋”思想，以保民生为主线，以促就业为抓手，多措并举激发活力，大力缓解兵地企业招工难、劳动者就业难的“两难”问题。为打通服务壁垒，十二师人社局与乌鲁木齐市人社局对接，建立了招聘信息平台共享互融机制，互推互发企业招聘信息，以确保兵地企业招聘信息在“乌鲁木齐经济圈”共享。截至目前，共互推324家企业705个岗位。

近年来，兵团持续落实减负稳岗扩就业政策，根据就业形势变化，先后出台推进就业高质量发展指导意见、延续实施部分减负稳岗扩就业政策措施，进一步完善稳就业政策体系；加大定期调度工作机制落实力度，指导各师市采取入企入户宣传、简化惠企政策资金审批拨付手续等方式，确保惠企政策落实落地。2021年1月至11月，兵团各级财政累计拨付就业补助资金6.39亿元，同比增长7.9%。

除普通就业创业者外，促进大学毕业生就业创业也是工作重点之一。朱莎莎就是一师阿拉尔市近年来出台的相关政策的受惠者之一。2014年她从新疆农业大学毕业后，回到家乡一师十六团参加工作，在当地，她享受到了就业见习基地认定、发放见习补贴、推荐当地社区留人、参加职业技能培训等服务。

“一师阿拉尔市为我们返乡就业提供了住房补贴和公务员定向招录的支持。”朱莎莎说，2020年，她通过一师阿拉尔市定向招录进入公务员队伍，目前在一师阿拉尔市党委党校任职。

为助力高校毕业生实现高质量就业，兵团通过扩大事业单位招聘规模，积极开展高校毕业生网络招聘专项行动，组织动员所属企业发布招聘信息，强化就业创业政策支持，积极为高校毕业生提供就业创业指导服务，帮扶大学毕业生顺利实现就业。

在提升就业创业服务能力方面，兵团升级完善兵团公共就业服务平台，就失业登记、就业补贴申领等基本实现网上办理；持续开展公共就业服务活动，推出就业援助月、春风行动、民营企业招聘月、百日千万网络招聘等线上线下招聘活动，为企业和求职者搭建平台。2021年，兵团累计举办招聘会403场，1.7万余人达成就业意向……