打好“三张牌” 助力乡村振兴

　　“乡村振兴，我们不光要靠第一书记、工作队员和致富带头人，更需要人才智力支撑，在人才助力上找突破将是打好乡村振兴牌的重要一招。”西宁市湟中区拦隆口镇党委书记赵邦彦在全镇“三乡工程”暨乡村振兴联席座谈会上说。

　　乡村振兴，不是简简单单让农民富起来，而是涉及到经济、人文、生态、人居环境等各方面，是个系统工程，是农村高质量、可持续发展的升级版。近年来，西宁市在实施乡村振兴中充分发挥人才智力资源优势，打好平台借力、人才援引、本土蓄能“三张牌”，密织人才供给网，以人才振兴赋能乡村振兴，助推乡村振兴工程在夏都高原开花结果。

　　请专家来个醍醐灌顶

　　近年来，西宁市通过“京青专家服务团”平台，在农业生产的关键点位借助省内外农业科技专家进行科学种植指导，做好借力点“睛”文章。

　　“要通过提升有机肥替代、生物防控、机械化栽培、土传病害防治等方面的种植技术，实现生菜、西兰花、娃娃菜、小香葱等冷凉特色蔬菜的高品质、轻简化绿色生产。”2021年“京青服务团专家”成员、北京农学院植物科学技术学院副院长韩莹琰在湟源县申中乡高原冷凉蔬菜示范种植基地进行田间指导时说。

　　科学种植是经济作物增产的关键，一方面结合市场需求指导农户种什么，另一方面结合当地气候环境指导他们怎么增产，确保农民在种植周期内提高经济收入。

　　2019年以来，西宁市深入开展人才需求调研，积极争取“京青专家服务团”16名成员，开展技术指导、决策咨询、学术讲座、人才培养等服务，为提高农业种植技术、提升基层医疗卫生服务水平、开拓乡土产业发展思路送去“真经”，最大程度实现“供需相适”，做到精准指导。

　　“能来西宁开展工作我很荣幸，这次来就是想解决‘两湟’地区设施蔬菜种植方面的问题，更换PO膜等性能好的棚膜，基地温室保温采光性就会得到较大改善。”青海省农业技术推广总站研究员严生德发现城中区总寨镇蔬菜标准化栽培的问题后，第一时间把科研成果和种植经验推荐给广大农户。

　　“双宁记”里的人才通道

　　东西部协作平台是双向开放式的人才沟通“廊道”，西宁市抓住这一有利契机，主动向南京三区选派专业技术人员跟岗“取经求教”，还积极邀请南京三区专业技术人员来宁挂职“指点迷津”，实现人才发展“双提升”。

　　“我们区的农特产品同质化严重，电商销售做不起来，通过这次南京之行我走访了多家‘瞪羚’企业，深刻认识到做好电商工作，必须要在‘特’上做文章，主动挖掘培育适宜电商销售的具有代表性的特色农产品，打造自己的‘特产馆’。”湟中区小微企业服务中心张丽君在南京跟岗半年的总结中写到。

　　求发展，关键是要有思路。通过东西部协作的平台，涉农人才出门学艺，带来的更多的是内地新的发展思路和做法。乡村人居环境变好了，农户的生活质量逐渐提高了，更重要的是体现出他们生活的态度，是一种“精气神”。南京六合平山林场发展公司副总经理黄刚在湟源县人居环境办公室挂职期间，坚持把“单纯环境提升向综合生态宜居转变”的城乡规划理念融合到“清洁村庄”“厕所革命”的推进建设中，为湟源县跻身全国村庄清洁行动先进县贡献了智慧和力量。

　　近年来，西宁市开展“专技人才素质提升行动”，通过东西部协作平台，协调三县区每年接收南京市选派的54名教育、卫生、农牧等方面的骨干力量来宁开展支医、支教、支农工作，每年选派36名教育、医疗、农技(农经)、电子商务等人员赴各自结对区进行锻炼提升，增进了两地思想交流，人才助力城乡发展取得了显著成效。

　　众人拾“才”火焰高

　　“我们要以打造‘阳光科创小镇’为契机，确立‘旅游+庭院经济’‘旅游+康养’的高原特色康养社区发展思路，为湟源乡村多元发展提供经验。”中国传媒大学广告学院院长何海明如是说，“文化振兴是乡村振兴的重要内容，能为家乡文化事业发展作出贡献，我自己感到很欣慰。”

　　何海明是从湟源走出去的名人，通过柔引方式回家乡开展短期服务，对全县文旅融合发展提出了很多建设性意见，特别是对兔尔干农村新型社区二十四庄廓进行的深入指导，走出了“河湟民俗文创产品研发”助力乡村振兴的新思路。

　　推动乡村振兴，需要引进人才和培养人才，做到两手抓、两手硬。大通县畜牧兽医站高级畜牧师伊平昌率领团队成功入选了2020年“昆仑英才·乡村振兴人才”项目，就重点攻关家畜高致病性蓝耳病、水肿病等疫情疫病防治技术取得成效并在全县进行了推广。陈斌林是西宁市重点培养的高层次创新创业人才，他怀着创业梦，带着自己《青海特产蕨麻深加工及开发》的项目，带动更多农村创业人才在乡村振兴的创业路上越走越宽阔。

　　在推进乡村振兴这个系统工程中，有更多层次更多领域的人才参与其中，更多的人才也将在夏都高原这片热土实现自己的价值。