北京东城区建立区委抓党建工作常态化报告制度 推动党的二十大精神落地生根

“根据区委抓党建工作常态化报告制度要求，本次会议以‘学习宣传贯彻党的二十大精神’为主题，专题听取区领导抓党建工作情况报告。”4月3日，东城区委党建工作领导小组会议以崭新面貌亮相。

一道加强顶层设计的必答题

如何贯彻落实党的二十大精神和新时代党的建设总要求，加强区委对全面从严治党各项工作的领导？东城区委党建工作领导小组如何有效履职？领导小组会议如何开出高质量？

本着对这一系列问题的研究解决，东城区委探索建立了抓党建工作常态化报告制度，创新区委党建工作领导小组会议形式，每季度至少召开1次会议，在研究审议党建议题的基础上，每次会议选取1项党建工作重点任务作为主题，区领导紧紧围绕主题向区委进行专项报告，领导小组组长逐一点评。领导小组办公室牵头，纪检、组织、宣传等党委部门踊跃出题，目前，已确定学习宣传贯彻党的二十大精神、全面从严治党、意识形态、基层党组织建设、党建引领基层治理等主题十余个。“议事会”开成了“问诊会”，“独角戏”变成“大合唱”，区委抓党建工作的统筹能力更强了，区委党建工作领导小组谋全局、促落实职能作用切实发挥，各党建主责部门推动工作落实有了硬抓手，“大党建”工作格局运行更加流畅，齐抓党建、大抓党建的工作合力更加凝聚统一。 

一台层层传导不松劲的增压泵

抓党建强基础，根本上要强化各级领导干部党建“主业”意识，牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”理念，才能实现党建工作提质增效。

抓党建工作常态化报告制度将区委常委、党员副区长作为报告的主体，党建主责部门分管区领导报告全区党建工作开展情况，其他区领导报告抓分管领域党建任务落实情况，推动区领导切实担负起全面从严治党重要领导责任，建立起定期研究部署党建工作、主动听取分管领域党建工作汇报、大兴调查研究之风、加强党建督促指导等一系列长效机制，区领导牵头抓党建、指导强党建、监督促党建的压力传导体系进一步强化，从而带动各级党员领导干部、各级党组织更加坚决的扛起管党治党政治责任。“一场会”推动铸牢责任落实“一条链”，形成在区委统一领导下，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

一种推动全面发展进步的力量源

一项新制度的建立，一项会议的改革，只是东城区学习贯彻党的二十大精神，推进全面从严治党向纵深发展的小序曲。

全区各党（工）委书记悉数列席报告会，通过分管区领导的报告，本领域党建工作情况既是“亮相”也是“体检”，“一年一述”变成“一季一考”，会上讲亮点、找不足、谈计划，考验的是会下抓典型经验总结提炼、整改措施跟踪问效、重点任务督查督办的工作成效，绝不让报告制度成为空架子、走过场。以此次会议为“信号弹”和“发令枪”，全区各级党组织将全面贯彻党的二十大精神，压紧压实管党治党主体责任，补短板、强弱项，积极打造富有东城特色的党建品牌，奋力书写以高质量党建推动核心区高质量发展的新篇章。

(责编：池梦蕊、高星)